Social- og sundhedsassistent søges til Plejehjem Egevang

Har du lyst til at blive en del af vores plejehjem, som er optaget af at forvandle selv de mest grå hverdage til gyldne øjeblikke? Er du klar til at blive en del af en arbejdsplads, hvor humor, varme og teamwork går hånd i hånd? 
Så læs mere her:

Vi søger:

• Social- og sundhedsassistent til, for nuværende, dagvagt med weekendarbejde hver 2.-3. uge. 
• Stillingen er som udgangspunkt på fuld tid.
• Du kan starte 1. marts 2026 eller snarest derefter (gerne tidligere).

Du skal vælge os, fordi:

• Du får en grundig introduktion til stillingen.
• Du får et spændende og dynamisk arbejdsmiljø i konstant udvikling.
• Du får gode og dygtige kollegaer, som arbejder i teams, og som sammen med dig er med til at sikre den højeste kvalitet i plejen og omsorgen for beboerne.
• Du får mulighed for egen faglig udvikling og sparring med dine kollegaer.
• Du får mange forskellige sygeplejefaglige udfordringer og arbejdsopgaver med varierende kompleksitet. 
• Du bliver en del af et plejehjem med hjerterum og stjernestunder for beboerne.
• Du bliver en del af en dagligdag, der tilrettelægges ud fra beboernes ressourcer og selvbestemmelsesret.
• Du bliver en del af en arbejdsplads, hvor vi gør meget for at tilrettelægge din vagtplan med alle de personlige hensyn, der er mulige.
• Vi prioriterer det gode kollegiale sammenhold højt, og sætter pris på et godt grin, og hjælper hinanden alt det, vi kan, både fagligt og kollegialt. 

Vi forventer, at du:

• er uddannet social- og sundhedsassistent. 
• går op i at etablere og vedligeholde et tæt samarbejde med beboerne og deres familier.
• udviser høj grad af empati.
• er fagligt velfunderet, opsøgende og ansvarsbevidst.
• har en positiv og anerkendende tilgang til omverdenen – både beboere, pårørende og kollegaer.
• er fleksibel, imødekommende og vil bidrage til det gode kollegiale fællesskab. 

Hvis du har kendskab til Nexus FSIII, er det en fordel, men hvis ikke du har det, så får du en grundig oplæring i systemet.

Om Plejehjem Egevang
Vi er et plejehjem, hvor vi gerne vil have, at livsglæde, omsorg og høj faglighed står øverst på dagsordenen. Vores beboere har brug for dig, som kan lytte, grine, trøste og gøre dagen lidt bedre, end den var i går. 

Vi er et lille og hyggeligt plejehjem, hvor der bor 28 beboere i to leve-bo-miljøer. Vi har det gode hverdagsliv i fokus, og vi tager udgangspunkt i Eden Alternative filosofien.

Vi er optaget af at skabe de bedste rammer for beboernes liv sammen med beboerne og deres familier. Beboernes ressourcer bringes i spil, og der tages  udgangspunkt i den enkelte beboers ønsker, værdier og livsmønster.

Vi er optaget af at skabe et godt psykisk arbejdsmiljø, hvor vi alle kan være de bedste udgaver af os selv til glæde for både beboerne, deres familier og vores kollegaer. 

I Sundhed og Ældre har vi en fælles kerneopgave, som er at ”skabe mulighed for et sundt, aktivt og værdigt liv sammen med borgeren”. Vi samarbejder tæt med borgerens pårørende og andre relevante parter. Du kan læse mere om vores Ældrepolitik og værdier her.

Som social- og sundhedsassistent i Nyborg Kommune får du mulighed for at blive del af lønaftale, som: 

• Sikrer en værdig ældrepleje i Nyborg Kommune med et højt serviceniveau og borgertilfredshed. 
• Løbende kompetenceudvikler medarbejdere for at imødekomme den nuværende og fremtidens kerneopgave. 
• Anerkender medarbejdernes store indsats og engagement.

Læs mere om forhåndsaftalen her.

Har ovenstående vækket din nysgerrighed?
Så send os din ansøgning eller ring og få en uforpligtende snak med:

• Plejehjemsleder Martin Dam, tlf.: 5115 2675, e-mail: mada@nyborg.dk 

Du er også meget velkommen til at komme og besøge os.

Yderligere oplysninger:
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest inden ansættelse.

Ansøgningsfrist: 25. januar 2026 
Ansættelsessamtaler: 28. januar 2026
Tiltrædelse: 1. marts 2026 eller efter aftale

Nyborg Kommune har indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.