Har du lyst til en hverdag med masser af spændende faglige udfordringer og mulighed for en fleksibel tilrettelæggelse af egne opgaver og arbejdstid? Så er det måske dig vi mangler. Kom og vær en del af vores dedikerede byggesagsgruppe, som lige nu søger en ny kollega, der kan indgå i teamet.
Vores arbejdsplads
Vi er et team på 12 engagerede medarbejdere, som glæder sig til at byde en ny kollega velkommen.
Vi er en gruppe med et godt kollegialt sammenhold og en humoristisk tilgang til en ofte hektisk hverdag. Vores fokus er at yde en god service til borgere og virksomheder, så de ønskede byggeprojekter kan realiseres.
Byggesagsgruppens opgaver er blandt andet behandling af byggesager, landzoneadministration, lokalplanvurderinger, -dispensationer, matrikelsager og ejendomsskattesager, samt sundhedsfarlige boliger og BBR. Vores kerneopgave er sammen med ansøger at finde de bedst mulige løsninger, som kan tilgodese ansøgers ønsker indenfor lovgivningens rammer. I forbindelse med sagsbehandlingen koordinerer vi i tæt samarbejde med vores dygtige kollegaer rundt i huset på de andre fagområder Miljø, Plan, Klima, Natur, Ejendomme og Vej.
Du vil få ansvaret for egne opgaver, der i første omgang hovedsageligt vil bestå af administrative opgaver og sagsbehandling i forbindelse med lovliggørelsesager, særligt med henblik på procesoptimering og udarbejdelse af materiale til sagsbehandlingen. Dertil vil der komme opgaver med at finde mulige automatiseringsløsninger af teamets opgaver. På sigt er der mulighed for at dine opgaver tilpasses din profil, kompetencer og interesser.
I hverdagen går vi meget op i kollegialt, at udveksle erfaring og hjælpe hinanden med de mere komplekse opgaver. For selv om vi har eget ansvar for egne opgaver løfter vi i flok, sådan lykkes vi bedst.
Vi tilbyder:
Dine kompetencer
Vi forestiller os, at du:
Yderligere information:
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Vi gør opmærksom på, at der skal afleveres straffeattest inden ansættelse.
Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte afdelingsleder for Miljø og Byg, Chrestina Rossen på tlf.: 2180 7858 eller på mail: chrro@nyborg.dk
Ansøgningsfrist 15. december 2025
Ansættelsessamtaler afholdes løbende
Tiltrædelse snarest muligt
Nyborg Kommune har indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.