Jernbanebo søger en SOSU-medarbejder til dagvagt

Er du en god teamplayer? Og er du uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper? Så er det måske netop dig, vi mangler som vores nye kollega.

Vi skal i 2025 åbne 12 nye plejeboliger på plejehjem Jernbanebo, og søger derfor en engageret, udadvendt og dygtig sundhedsfaglig medarbejder, der sammen med os vil være med til at skabe et dejligt sted med høj trivsel for såvel Jernbanebos beboere, pårørende og kollegaer.

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer pr. uge med weekendvagt hver anden eller tredje weekend.

Brænder du for den bogernære pleje, kan du være med til at understøtte vores beboeres døgnrytme, og er du opfindsom og kreativ i opgaveløsningen. Drømmer du om et arbejde, hvor vi arbejder rehabiliterende, borgernært og tværfagligt, mens vi vægter det gode kollegiale samarbejde højt? 

Så håber vi, at du vil søge denne stilling. 

Vi tilbyder: 

• Grundigt introduktionsprogram.
• En arbejdsplads i stor udvikling, med masser af plads til personlig udvikling.
• Mulighed for kompetenceudvikling gennem vores kompetenceudviklingsprogram med tilhørende lønmodel.
• En arbejdsplads med mange ressourcer og kompetencer.
• Super engagerede kollegaer.
• Fleksibilitet. 
• Teamarbejde og et trygt fællesskab i opgaveløsningen.
• Et arbejde med glade og tilfredse borgere og pårørende.

Om dig
Du er teamplayer, som er løsningsorienteret, idérig og har lyst til at være med til at sikre arbejdet med kerneopgaven i et tæt tværfagligt samarbejde med vores samarbejdspartnere. Du brænder for den gode borger- og pårørenderelation. 

Du skal kunne se dig selv i følgende:

• At arbejde rehabiliterende, motiverende og anerkendende.
• At arbejde selvstændigt og samtidig formå at indgå i et tæt samarbejde i opgaveløsningen med din kollegaer.
• At indgå i et bredt tværfagligt samarbejde.

Derudover vægter vi højt, at du:

• Er rummelig og sætter pris på mangfoldighed.
• Kan reflektere over egen praksis og forholde dig konstruktivt hertil.                
• Har kendskab til IT.
• Er modig og tør tage ansvar.
• Er kreativ i opgaveløsningen og ser muligheder frem for begrænsninger.
• Har et stabilt fremmøde.

Om os på Jernbanebo
Vi arbejder kontinuerligt med vores kerneopgaven, som lyder; ”SAMMEN med borgeren skaber vi mulighed for et sundt, aktivt og værdigt liv”. Det betyder, at vi  arbejder i en fælles retning sammen med borgere og pårørende. 

Kerneopgaven er vores ledestjerne og værdierne omsorg, respekt, troværdighed og høj kvalitet i alt, er udgangspunkt for måden, vi møder borgerne og pårørende på. Det er samtidig måden, vi skaber arbejdsfællesskaber med hinanden og andre på. 

Vi samarbejder med hinanden på tværs af fagligheder, og så er det altid borgernes aktuelle livssituation, der sætter retningen for vores arbejde.

På Jernbanebo kommer vi fra 2025 til at have 26 plejeboliger og 6 turnusboliger.

Yderligere information:
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest inden ansættelse.

Hvis du har spørgsmål til stillingen kan centerleder Helle Meyer kontaktes på tlf.: 4038 3641 eller sygeplejerske Christina Findsen på tlf.: 6333 7040.

Ansøgningsfrist 12. januar 2025
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 4 2025
Tiltrædelse efter aftale

Nyborg Kommune har indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.

Vi glæder os til at hilse på dig!